Click aquí para Descargar la edición oficial de la Ley del Servicio Civil, sus reglamentos y precedentes administrativos de observancia obligatoria. Su modificación tiene como fundamento y límite de aplicación You can download the paper by clicking the button above. Comentario a la Resolución N.º 240-2013-SUNARP/PT, GUÍA GENERAL PARA COMUNIDADES CAMPESINAS Superintendencia Nacional de los Registros Públicos -Sunarp GUÍA GENERAL COMUNIDADES CAMPESINAS para la inscripción de actos y derechos de las, El Registro Público de la Propiedad del Distrito Federal, Luis Sánchez Cerna EL RÉGIMEN DE PROPIEDAD DE LAS COMUNIDADES CAMPESINAS Y EL SISTEMA DE PROPIEDAD, LA GARANTÍ A M OBI LI ARI A Y SUS A SP ECTOS REGI STRA LES Q. El Acuerdo de Sala Plena del Tribunal Fiscal es el instrumento legal mediante el cual el Órgano de la Sala Plena, compuesta por todos los Vocales del Tribunal Fiscal, uniformiza y unifica los criterios de sus salas, establece . En cuanto a la falta prevista en el literal a) del artículo 85º referida a “El incumplimiento de las normas establecidas en la presente Ley y su Reglamento”, por tratarse de una norma de remisión, se suele utilizar, en estos casos, imputando la vulneración de los principios de “mérito” y “probidad y ética pública” de la Ley del Servicio Civil recogidos en los literales d) e i) del artículo III del Título Preliminar de dicha Ley9. componentes que lo integran se encuentra a cargo del órgano colegiado ejercicio de sus competencias conoce y resuelve, en última instancia Supervisión Osinergmin. Al respecto, el artículo 94º de la Ley Nº 30057 ha previsto dos plazos de prescripción para el inicio del procedimiento administrativo disciplinario, siendo el primer plazo de tres (3) años contados a partir de la comisión de la falta y, el segundo, de uno (1) a partir de la toma de conocimiento de la falta por la Oficina de Recursos Humanos de la entidad, o de la que haga sus veces. Los precedentes de observancia obligatoria son los acuerdos adoptados por el Tribunal Registral en los Plenos Registrales, que establecen criterios de interpretación de las normas que regulan los actos y derechos inscribibles, a ser seguidos de manera obligatoria por las instancias registrales, en el ámbito nacional, mientras no sean expresamente modificados o dejados sin efecto mediante . como fuente de derecho administrativo a las resoluciones emitidas por los Establecen precedentes administrativos de observancia obligatoria para determinar la correcta aplicación de las normas que regulan la prescripción de la potestad disciplinaria en el marco de la Ley N° 30057 y su Reglamento RESOLUCIÓN DE SALA PLENA Nº 001-2016-SERVIR/TSC ASUNTO : LA PRESCRIPCIÓN EN EL MARCO DE LA LEY Nº 30057, LEY DEL SERVICIO CIVIL la sala plena del tribunal del servicio civil estableció como precedente de observancia obligatoria que cuando en un procedimiento administrativo disciplinario bajo la ley del servicio civil se incurra en un vicio que acarree la nulidad de oficio de un acto administrativo, será el superior jerárquico de la autoridad que emitió el acto viciado … Por. La En idéntico sentido, el N° 276 y su Reglamento aprobado por D.S. Se te ha enviado una contraseña por correo electrónico. La segunda presenta los precedentes administrativos de observancia obligatoria emitidos por el Tribunal del Servicio Civil. puedan ser modificados por el mismo órgano que los emitió cuando se determine Notifíquese . 167 y ss. 2.2 PRECISAR que los precedentes administrativos de observancia obligatoria antes mencionados deben ser cumplidos por los órganos competentes del Sistema Administrativo de Gestión de Recursos Humanos a partir del día siguiente de su publicación en el Diario Oficial "El Peruano". interés general. En: Los 2. 1. compuesta de objetividad y criterios uniformes. § Sobre el momento en que se detecta la falta y los plazos de prescripción según el tipo de falta. de alcance general y debidamente publicadas. RESOLUCIÓN DE SALA PLENA Nº 001-2019-SERVIR/TSC boton. El estudio jurídico está conformado por abogados especialistas en Derecho Laboral y Seguridad Social, asesoramos a empresas, sindicatos y trabajadores del sector público y privado en la Zona Sur del País. De ahí que es indispensable tener en claro cómo es el predio, dónde se ubica y hasta donde se extiende. De acuerdo con la institución jurídica de la prescripción, la posibilidad de imponer una sanción disciplinaria pese al transcurso del tiempo, dependerá del momento a partir del cual se empieza a contabilizar el plazo de prescripción previsto legalmente. Sin embargo, se debe tomar en cuenta que en caso las entidades públicas imputen al presunto infractor el haber laborado a sabiendas o bajo el influjo de la documentación falsa con el cual se hizo posible el inicio de su vínculo laboral (suscripción del contrato). Psje. 4.8K views, 141 likes, 3 loves, 12 comments, 237 shares, Facebook Watch Videos from Servir Perú: ⚖️ El Tribunal del Servicio Civil ha emitido una serie de precedentes administrativos de observancia. IUSLatin.pe. Por ende, cada Entidad es responsable de la actualización y veracidad de la información brindada en sus referidos portales electrónicos. Por LP • Pasión por el Derecho - 9 junio, 2020 13968 Precedentes administrativos de observancia obligatoria. establecen las materias a resolver en última instancia administrativa, no sólo internamente cada entidad de la administración pública. Constitución, a la ley y al derecho; como lo establece el numeral 1.1 del La institución señala como fundamento de su decisión que las entidades empleadoras ( ) al momento de emitir sus pronunciamientos ( ) vienen vulnerando los derechos (de los empleados), tales como el derecho a exponer argumentos, ofrecer y producir pruebas y obtener una decisión motivada en derecho. Estando a las consideraciones expuestas, y teniendo en cuenta que ni la Ley Nº 30057 ni su Reglamento General han regulado como falta la conducta referida al “ejercicio de la función pública o la prestación del servicio civil bajo el influjo o valiéndose de documentación o información falsa o inexacta”, este Cuerpo Colegiado considera que dicha conducta puede ser subsumida y sancionada a través del literal q) del artículo 85º de la Ley Nº 30057, imputando al servidor la infracción de los principios de probidad, idoneidad y/o veracidad de la Ley Nº 27815. Asimismo, en cuanto a las infracciones permanentes, éstas “se caracterizan porque determinan la creación de una situación antijurídica que se prolonga durante un tiempo por voluntad del autor. Así también, se utiliza el literal o) del artículo 85º de la citada ley, el cual prevé como falta el “Actuar o influir en otros servidores para obtener un beneficio propio o beneficio para terceros”, subsumiendo en esta causal la conducta referida a presentar documentos falsos para obtener, en este caso, el beneficio del acceso al servicio civil. De ahí que, a los funcionarios y servidores públicos se les imponga mayores obligaciones y deberes sobre cómo conducirse ética y profesionalmente. Precedentes Administrativos de Observancia Obligatoria del año 2015, 2013 y 2012. La adopción del acuerdo por parte de no menos del boton. buena administración, emanada de la necesidad de una coherencia administrativa, la eficacia de la cosa juzgada como sustento para inaplicar el precedente huatuco a propósito de la casación n° 4822-2015-lima félix enrique ramÍrez sÁnchez(*) 002250-2022-Servir/TSC-Segunda Sala], Bienes propios de un cónyuge pueden responder por obligaciones personales del otro si es declarado insolvente [Res. 4,8 mil views, 141 likes, 3 loves, 12 comments, 235 shares, Facebook Watch Videos from Servir Perú: ⚖️ El Tribunal del Servicio Civil ha emitido una serie de precedentes administrativos de. García de Enterría señala lo siguiente: «[…] el precedente reiterado puede tener un cierto valor vinculante para la propia Administración, en el sentido de que apartarse de él en un caso concreto puede ser índice de un trato discriminatorio, de una falta de buena fe, de una actitud arbitraria»9. La presente edición está dividida en dos partes: La primera comprende el compilado de la normativa cuyo contenido versa en, la Ley N° 30057 – Ley del Servicio Civil, el Decreto Supremo N° 040-2014 “Reglamento General de la Ley N° 30057, Ley del servicio Civil”, el Decreto Supremo 138-2014-EF “Reglamento de Compensaciones de la Ley N° 30057, Ley del Servicio Civil” y el Decreto Supremo N° 041-2014-PCM. A lo que cabe añadir que, no toda documentación o información falsa presentada está vinculada necesariamente con los méritos del servidor. Precedentes de observancia obligatoria. 0. disciplinarios seguidos a los trabajadores sujetos al régimen laboral de la Ahora bien, la Primera Disposición Complementaria Final de la LSC dispuso que no sería aplicable a los trabajadores de las empresas del Estado, los servidores civiles del Banco Central de Reserva del Perú, el Congreso de la República, la Superintendencia Nacional de Aduanas y de Administración Tributaria, la Superintendencia de Banca, Seguros y AFP, y la Contraloría General de la República, los servidores sujetos a carreras especiales, y los obreros de los gobiernos regionales y gobiernos locales; pero posteriormente el Tribunal Constitucional declaró inconstitucional la exclusión del Banco Central de Reserva del Perú, el Congreso de la República, la Superintendencia Nacional de Aduanas y de Administración Tributaria, la Superintendencia de Banca, Seguros y AFP, la Contraloría General de la República, y los obreros de los gobiernos regionales y locales[2]. inmediatez se inserta como una pauta general que informa a los procesos (…)”. Así pues, el objetivo de la ética en la Administración Pública es fomentar la sensibilidad de los funcionarios hacia esos valores del servicio público”2. Desde el inicio y durante el vínculo laboral el servidor público tiene obligaciones, deberes, principios y valores que deben regir su actuación, de modo que valerse de documentación o información falsa o inexacta para ejercer un cargo público es una conducta que resulta pasible de ser sancionada por la potestad administrativa disciplinaria del empleador. actividad privada y a los servidores y funcionarios bajo el régimen de la De ahí que es indispensable tener en claro cómo es el predio, dónde se ubica y hasta donde se extiende. Respecto 8. consejos regidos por leyes especiales, estableciendo criterios interpretativos principios, sin perjuicio de la vigencia de otros principios generales del Modificación del Precedente de Observancia Obligatoria establecido mediante la Resolución N° 1183-2015/TPI-INDECOPI, referido a la aplicación del tercer párrafo del artículo 165 de la decisión 486. [1] De acuerdo al artículo 8º del Decreto Supremo Nº 004-2008-PCM la información brindada en el Portal electrónico institucional de las Entidades públicas, tiene carácter y valor oficial. Por intermedio de la Resolución de Sala Plena N° 010-2022-SUNAFIL/TFL se han establecido como precedentes administrativos de observancia obligatoria los criterios expuestos en los fundamentos 6.31, 6.32 y 6.33 de la resolución, de conformidad con el literal b) del artículo 3 de Reglamento del TFL, aprobado mediante el Decreto Supremo N . que dispone que el cálculo de la asignación por cumplir 25, 30 años de 9. 30. Aplicación de la remuneración total para el cálculo de subsidios, La En virtud de las consideraciones expuestas, se concluye que, en los casos en que se impute el ejercicio de la función pública o la prestación del servicio civil bajo el influjo o valiéndose de documentación o información falsa o inexacta, a través del literal q) del artículo 85º de la Ley Nº 30057 por la infracción de los principios de probidad, idoneidad y/o veracidad de la Ley Nº 27815, el plazo de tres (3) años para el inicio del procedimiento administrativo disciplinario comenzará a regir a partir del cese o término del ejercicio de la función pública del investigado; salvo que, durante ese período, la oficina de recursos humanos de la entidad, o la que haga su veces, hubiera tomado conocimiento de la falta, en cuyo caso operará un (1) año calendario después de esa toma de conocimiento. la observancia estricta del principio de legalidad, como principio fundamental Así pues, la Ley Nº 27815, establece que, de acuerdo con el principio de probidad, el servidor público “Actúa con rectitud, honradez y honestidad, procurando satisfacer el interés general y desechando todo provecho o ventaja personal, obtenido por sí o por interpósita persona”. Expide resoluciones que constituyen precedentes de observancia obligatoria que interpretan de modo expreso y con carácter general el sentido de la legislación bajo su competencia." . N° 005-90-PCM RESOLUCIÓN DE SALA PLENA Nº 002-2012-SERVIR/TSC ASUNTO : PLAZO DE PRESCRIPCIÓN DE LOS DERECHOS LABORALES REGULADOS POR EL Las definitiva sólo se exigirá la presentación del parte notarial conteniendo el acta de protocolización". Saltar a contenido principal. administrativo, agotan la vía administrativa y no pueden ser anuladas en esa ()s/STOR Urna, 30 de novierrtJre de 2011 CONSIDERANDO: Que, el articulo 100" del Reglamento General del Las resoluciones emitidas por la Administración a través de sus tribunales o, consejos regidos por leyes especiales, estableciendo criterios interpretativos de, alcance general y debidamente publicadas. 10. Al final de este artículo podrán descargar el compendio normativo en formato PDF, no sin antes alcanzarles la Guía del Lector que les servirá para el correcto uso del texto. ACCEDE A NUESTROS SERVICIOS EN LÍNEA DE MANERA FÁCIL Y SEGURA VER MÁS. La Sala Plena del Tribunal del Servicio Civil, por unanimidad, considera que las directrices contenidas en los numerales 30 y 43 del presente Acuerdo Plenario ameritan ser declaradas como precedente de observancia obligatoria para determinar la correcta aplicación de la falta respecto a la conducta referida al ejercicio de la función pública valiéndose de documentación o información falsa o inexacta, así como del cómputo de los plazos de prescripción. La determinación en Sala Plena del Tribunal. Regulación del Mercado de Telecomunicaciones mediante los procesos de emisión de normas, regulación, solución de controversias, solución de reclamos de usuarios, supervisión y fiscalización y sanción. Lea también: Cinco advertencias que debes tener en cuenta al salir con un abogado o abogada. Sesión ordinaria realizada los días 3 y 4 de abril de 2008. la sala plena del tribunal del servicio civil estableció como precedente de observancia obligatoria que cuando en un procedimiento administrativo disciplinario bajo la ley del servicio civil se incurra en un vicio que acarree la nulidad de oficio de un acto administrativo, será el superior jerárquico de la autoridad que emitió el acto viciado … 15. En ese sentido, las infracciones administrativas pueden ser clasificadas en relación con el momento en que se consuma la falta o infracción, siendo importante su distinción a fin de que el investigado pueda conocer hasta qué momento es pasible de ser procesado y sancionado, otorgándole seguridad jurídica. Díaz. Click aquí para Descargar la edición oficial de la Ley del Servicio Civil, sus reglamentos y precedentes administrativos de observancia obligatoria. COMPENDIO. Compendio de Precedentes de Observancia Obligatoria - Sunarp AÑO DEL CENTENARIO DE MACHU PICCHU PARA EL MUNDO FUNDADO EN 1825 POR EL LIBERTADOR SIMÓN BOLÍVAR jueves 13 de enero de 2011 Resolución de la Presidenta del Tribunal Registral Nº 144-2009-SUNARP/TR PRECEDENTES DE OBSERVANCIA OBLIGATORIA EN MATERIA REGISTRAL Aprobados por el Tribunal Registral en su Quincuagésimo Pleno realizado en Lima, los días 3, 4 y 5 de agosto de 2009 La presente . solicitudes planteadas por los administrados está delimitado por el conjunto de Ahora bien, el régimen disciplinario de la Ley Nº 30057 – Ley del Servicio Civil y su Reglamento General, aprobado por Decreto Supremo Nº 040-2014-PCM, vigente desde el 14 de setiembre de 2014, resulta aplicable a los servidores bajo el régimen de la Ley del Servicio Civil y a los que se encuentran en los regímenes laborales regulados por los Decretos Legislativos Nº 276, 728 y 1057, de conformidad con el literal c) de la Segunda Disposición Complementaria Final del citado Reglamento General. 380. El procedimiento administrativo se sustenta fundamentalmente en los siguientes precedentes administrativos de observancia obligatoria. § Sobre el cómputo del plazo de prescripción previsto en el artículo 94º de la Ley del Servicio Civil. Debería salir en los precedentes de Propiedad intelectual. 0307-2001-TDC-Indecopi], Cinco tipos de responsabilidades en las que pueden incurrir los servidores civiles, Presentación del libro «El derecho a la prueba en la investigación preparatoria» de José Luis Castillo Alva. Tales pronunciamientos, como dispone dicha norma, agotan la vía Publíquese esta resolución en el Diario Oficial de la Federación, en el Periódico Oficial del Estado de Morelos, así como en el Semanario Judicial de la Federación y su Gaceta. En ella se declaró inconstitucional el primer párrafo de la Primera Disposición Complementaria Final de la Ley Nº 30057, en el extremo que dispone “(…) así como los servidores civiles del Banco Central de Reserva del Perú, el Congreso de la República, la Superintendencia Nacional de Aduanas y de Administración Tributaria, la Superintendencia de Banca, Seguros y AFP, y la Contraloría General de la República (…)” y “(…) Tampoco se encuentran comprendidos los obreros de los gobiernos regionales y gobiernos locales (…)”. Obligatoria, éstos llevan al usuario al Índice Temático. Criterio sustentado en la Resolución Nº P003-98-ORLC/TR del 30 de enero de 1998 y Nº 279-1997-ORLC/TR del 7 de julio de 1997. T-20, Cercado – Arequipa – Perú – Cel. Grimaldo Saturdino Chong Vasquez M.Sc. Precedentes de Observancia Obligatoria - Tribunal Registral - 2013 | PDF | Ley procesal | Mandato Scribd is the world's largest social reading and publishing site. Para ello plantea una reforma integral que no solo involucra la transición a un nuevo régimen laboral, sino también la reorganización al interior de las entidades. Atención y orientación a usuarios desde sus oficinas de San Borja y San Isidro en Lima, según la declaración de aplicabilidad vigente. estipula el numeral 2 del Artículo VI del Título Preliminar la Ley Nº 27444, , el que acompañan a las Resoluciones en el Índice de Precedentes de Observancia. de Ley, la naturaleza de las sanciones disciplinarias y el despido en el 21. Por su parte, el literal ñ) del artículo 85º de la Ley Nº 30057 establece como falta “La afectación del principio de mérito en el acceso y la progresión en el servicio civil”. XXXI PLENO. Establecen precedente administrativo de observancia obligatoria sobre reconducción de los procedimientos administrativos sancionadores concluidos por imposibilidad jurídica de continuarlos a razón de la sentencia del Tribunal Constitucional - (Expediente Nº 0020-2015-PI/TC) modificados si se considera que no es correcta la interpretación anterior o es El Por ende, no resulta posible iniciar procedimiento administrativo disciplinario a un postulante que hubiese presentado documentación o información falsa o inexacta en el marco de un proceso de selección o concurso público de méritos, al no tener aún la condición de servidor público. De acuerdo con el artículo 39º de la Constitución Política del Perú, todos los funcionarios y trabajadores públicos están al servicio de la Nación. Fundamentos y eficacia vinculante. RES_NRO_001_2005_JARU; RES_NRO_001_2008_STOR; RES_NRO_002_2008_JARU; RES_NRO_003_2008_JARU; El desarrollo de la investigacion parte de una descripcion analitica de la jurisprudencia. La Autoridad Nacional del Servicio Civil (Servir) publica los precedentes de observancia obligatoria referidos a la aplicación del debido procedimiento administrativo y el derecho de defensa en los procedimientos disciplinarios seguidos en contra del personal al servicio del Estado. 36. Conforme lo Amigos de Legis.pe, compartimos con ustedes esta herramienta imprescindible. sede. - Tel: (1) 7131313 - Email: Consejos de búsqueda, publicaciones electrónicas, Versión accesible de las publicaciones Legis, clic aquí. Los pronunciamientos que así se determinen en Sala Plena del Tribunal constituyen precedentes administrativos de observancia obligatoria para todas las . Reflexiones sobre temas de Derecho, Argumentación Jurídica y Política Jurisdiccional... El La Autoridad Nacional del Servicio Civil (Servir) publica los precedentes de observancia obligatoria referidos a la aplicación del debido procedimiento administrativo y el derecho de defensa en los procedimientos disciplinarios seguidos en contra del personal al servicio del Estado. El Tribunal del Servicio Civil (TSC) publicó tres resoluciones de Sala Plena por las cuales establece la observancia obligatoria sobre tres temas: la adecuación de instancias administrativas del sistema Administrativo de Gestión de Recursos Humanos (SAGRH), la competencia sobre el régimen laboral privado y la aplicación del principio de inmediatez. Asimismo, resulta relevante mencionar que, en virtud de lo dispuesto en la Primera Disposición Complementaria y Final de la Ley Nº 278155 y de la Décima Disposición Complementaria Transitoria de la Ley Nº 300576, la primera de las mencionadas leyes se aplica en los supuestos no previstos en esta última norma. Es acto de hostilidad sancionar a trabajadora por no usar mascarilla, si esa conducta no está tipificada en el reglamento interno de trabajo [Resolución... ¿Hasta cuándo las entidades públicas podían identificar contratos CAS a plazo... TUO del Código Procesal Civil [actualizado 2022]. Por el carácter permanente de la falta en cuestión se advierte que no son los efectos jurídicos de la conducta infractora los que persisten, sino la conducta en sí misma (en este caso, el ejercicio de la función pública de manera antijurídica), por lo que el plazo de prescripción se computará desde que cesa dicha conducta. Jirón Sánchez Cerro 1859, Jesús María - Lima. Ello, toda vez que, como se ha señalado entre un servidor público y el Estado, con el acto de aceptación del cargo y la toma de posesión, se genera un vínculo especial de particulares connotaciones, a través del cual se imponen cargas superiores a aquellas a las cuales están sometidas las personas que no tienen vínculo alguno con la administración pública, que de alguna manera implican el recorte de ciertas libertades en pos de la neutralidad, objetividad, transparencia, eficiencia, eficacia y moralidad pública8. En ese contexto se debe entender que el presunto infractor ya tenía la condición de servidor civil; por lo que se debe aplicar las reglas del procedimiento administrativo disciplinario previstas en la Ley del Servicio Civil, su reglamento y sus normas de desarrollo”. LINEAMIENTOS Y/O GUÍAS Resolución N°001-2018-ILN-CCD-INDECOPI referencia a los dispositivos legales que modifican, incorporan, sustituyen de los vocales del Tribunal”. El texto del articulado es copia fiel del diario oficial El Peruano en lo que respecta a su contenido, incluyendo signos de puntuación y ortografía en general. Principio de legalidad.- Las autoridades administrativas deben actuar con Asimismo, no resulta aplicable la falta prevista en el literal o) del artículo 85º, ya que la acción tipificada de “actuar en beneficio propio” estaría subsumiendo la conducta de la presentación de documentación falsa para obtener el beneficio de acceder al servicio civil, mas no así a la conducta del ejercicio de la función pública bajo el influjo de documentación o información falsa o inexacta. El adelanto del descanso vacacional no constituye un derecho del trabajador ni del empleador debido a que para su aplicación se requiere de un acuerdo previo por escrito entre las partes de la relación laboral, puesto que tal situación implica también el pago de la remuneración correspondiente, al tratarse de un descanso remunerado que hace inseparable al pago y al descanso. reglas para la emisión de precedentes administrativos de observancia (El resaltado es nuestro). Reformar el empleo público ha sido una tarea que el Estado peruano ha emprendido hace ya algunos años con la intención de modernizar la Administración Pública y hacerla más eficiente. Por ende, se exige que todo aquél que ingrese a prestar servicios a la administración pública se desempeñe de acuerdo con determinados principios, deberes y valores éticos, que garanticen el profesionalismo y permitan un servicio público eficiente. Las notas a pie de página se encuentran identificadas con números y hacen Por otro lado, asumiendo las discrepancias que hay entre la realidad física y la publicidad registral, los interesados y el Estado en algunos supuestos, buscarán dar por finalizadas dichas discrepancias mediante procedimientos rectificatorios de área, linderos y medidas perimétricas o mediante procedimientos denominados de saneamiento. Para el correcto uso de la presente edición, el lector deberá tener en cuenta lo 38. obligatoria se encuentran fijadas en el Artículo 4º del Reglamento del Tribunal Teniendo en cuenta que el rol fundamental del Estado es satisfacer las necesidades de la ciudadanía a través de la adecuada prestación de servicios públicos, garantizando el bien común; quienes integran la administración pública como funcionarios o servidores públicos (independientemente de su régimen de contratación) adquieren una vinculación especial con el Estado, que permite que se ejerza sobre ellos el ius puniendi, con cierto grado de diferencia en relación con otros administrados, debido a que las exigencias que recaen sobre ellos son mayores por estar al servicio del interés general. seguridad jurídica, entendida como la posibilidad de predecir que los poderes By using our site, you agree to our collection of information through the use of cookies. XXXII PLENO. Ahora bien, en cuanto a la conducta relacionada con el uso de documentación o información falsa o inexacta en el marco de un proceso de selección o concurso público de méritos, ha de tenerse en cuenta, en principio que, los postulantes que presentan documentación falsa o inexacta y no acceden al servicio civil, no son pasibles de ser sancionados a través de la responsabilidad administrativa disciplinaria7; toda vez que, dicha potestad se circunscribe sobre el personal al servicio del Estado, condición que no tiene el postulante hasta que accede al puesto o cargo público.
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